وصف الدورة
سنتناول عناصر بناء خطة استراتيجية مؤسسية، ومنها إعداد المؤسسة لسياسة التركيز الاستراتيجي والأهداف والرسالة لتحقيق ميزة تنافسية في مجال صناعتها وتخطيط المسار الأمثل للمضي قدماً. بهذه الطريقة، يصبح جميع أفراد المؤسسة على دراية بكيفية المساعدة على إنجاز الأهداف الموضوعة.
ما ستتعلمه
- صياغة رؤية وتحديد مجالات التركيز الاستراتيجي
- وضع أهداف استراتيجية وربطها بالرؤية
- اعتماد الوضوح الاستراتيجي وتقليل التعقيد
- إيصال الأهداف الاستراتيجية إلى الموظفين
- تقييم فريقك وأعضائه بشكل فردي وصياغة خطة تطوير للفريق
- تحفيز أعضاء الفريق الذين يواجهون مشكلات
النقاط الرئيسية
- يستكشف الكورس اللبنات الأساسية للخطة الاستراتيجية التنظيمية، بما في ذلك كيفية تطوير المنظمة لتركيزها وأهدافها ورسالتها.
- يساعد تطوير التركيز والأهداف والرسالة المنظمةَ على تحقيق ميزة تنافسية في قطاعها ورسم مسار للمضي قُدُماً.
- عندما تكون الأهداف الاستراتيجية راسخة ومُوصَّلة بوضوح، يكون جميع أعضاء المنظمة على دراية بكيفية المساهمة في تحقيقها.
- اعتماد الوضوح الاستراتيجي وتقليل التعقيد يدعم ربط الأهداف الاستراتيجية برؤية المنظمة.
- يتناول الكورس تقييم الفرق وأعضائها بشكل فردي، وتحفيز أعضاء الفريق الذين يواجهون مشكلات، وصياغة خطة تطوير للفريق.
الأسئلة الشائعة
ما الذي يتناوله هذا الكورس؟
يستكشف اللبنات الأساسية للخطة الاستراتيجية التنظيمية، بما في ذلك كيفية تطوير المنظمة لتركيزها وأهدافها ورسالتها لتحقيق ميزة تنافسية في قطاعها ورسم مسار للمضي قُدُماً.
ما المهارات التي سأكتسبها من هذا الكورس؟
يتناول الكورس مهارات تشمل: بناء الفريق، وتحفيز الفريق، وتطوير الكورسات، والتطوير التنظيمي، وورش عمل بناء الفريق، وعمليات الفريق.
ما الموضوعات التي تُدرَّس في الدروس؟
تتناول الدروس: تقييم فريقك وأعضائه بشكل فردي، وتحفيز أعضاء الفريق الذين يواجهون مشكلات (الجزء الأول والثاني)، وصياغة خطة تطوير الفريق.
كيف يساعد هذا الكورس في تحقيق الأهداف التنظيمية؟
من خلال تعلّم كيفية صياغة رؤية، ووضع الأهداف الاستراتيجية وربطها بهذه الرؤية، واعتماد الوضوح الاستراتيجي، وإيصال الأهداف الاستراتيجية للموظفين، بحيث يكون جميع الأعضاء على دراية بكيفية المساهمة في تحقيق الأهداف المحددة.










