وصف الدورة
تستكشف هذه الدورة التدريبية دور الاجتماعات التعاونية التي تُعزِّز الثقة بين الزملاء وتؤدي إلى مشاركة جميع الحاضرين مما يسهم في تعظيم الإنتاجية. تعرَّف على كيفية تتبُّع المشاركة، وممارسة الإنصات الفعال، وبناء الثقة. تعرَّف أيضاً على مجموعة من النصائح الفعالة لتشجيع الموظفين على المشاركة ومساعدتهم على الشعور بالتقدير وبأن آرائهم مسموعة. ستتعلم كذلك كيف تتجنب التحيز لتهيئة بيئة إيجابية محايدة.
ما ستتعلمه
- تحقيق التوازن في ديناميكيات الفريق لتشجيع مساهمات جميع الحاضرين خلال الاجتماعات
- تطبيق الاستماع الفعّال في الاجتماعات التي تقودها
- إنشاء بيئة محايدة من خلال تعليق التحيّز لضمان المشاركة
- بناء الثقة بين الزملاء لدعم الاجتماعات التعاونية
- متابعة المشاركة وتشجيع الإسهامات حتى يشعر الموظفون بأن أصواتهم وآراءهم مسموعة
- تعزيز مساهمات الفريق وتغذية التعاون لتحقيق أقصى قدر من الإنتاجية
النقاط الرئيسية
- تُفضي الاجتماعات التعاونية التي تُعزز الثقة بين الزملاء وتُنتج مساهمات من الحاضرين إلى تحقيق أقصى قدر من الإنتاجية.
- متابعة المشاركة وممارسة الاستماع الفعّال من المهارات المحورية لتيسير الاجتماعات الفعّالة.
- تعليق التحيّز يساعد على إنشاء بيئة محايدة تدعم المشاركة.
- مساعدة الموظفين على الشعور بأن أصواتهم وآراءهم مسموعة يشجع على المشاركة في الاجتماعات.
- تحقيق التوازن في ديناميكيات الفريق وتعزيز المساهمات يدعمان التعاون خلال الاجتماعات.
الأسئلة الشائعة
ما الذي يتناوله هذا المقرر؟
يستعرض هذه الوحدة كيف تُفضي الاجتماعات التعاونية التي تُعزز الثقة وتُنتج مساهمات من الحاضرين إلى تحقيق أقصى قدر من الإنتاجية. ويتناول كيفية متابعة المشاركة، وممارسة الاستماع الفعّال، وبناء الثقة، إلى جانب نصائح لتشجيع المشاركة ومساعدة الموظفين على الشعور بأنهم مسموعون، وتعليق التحيّز لتوفير بيئة محايدة.
لمن يُوجَّه هذا المقرر؟
صُمِّم للأشخاص الذين يقودون الاجتماعات ويرغبون في تحقيق التوازن في ديناميكيات الفريق، وتطبيق الاستماع الفعّال في الاجتماعات التي يقودونها، وإنشاء بيئة محايدة لضمان المشاركة.
ما المهارات التي سأكتسبها من هذا المقرر؟
ستتعلم كيفية تحقيق التوازن في ديناميكيات الفريق داخل الاجتماع، وتطبيق الاستماع الفعّال، وإنشاء بيئة محايدة لضمان المشاركة، وتوليد الثقة لتعزيز مساهمات الفريق والتعاون.
ما الموضوعات أو الدروس المضمّنة؟
الدروس هي: تشجيع المشاركة من الجميع؛ ممارسة الاستماع الفعّال؛ تعليق التحيّز وبناء الثقة؛ وتعزيز مساهمات الفريق وتغذية التعاون.









