الوعي الذاتي لدى القائد

Name: الوعي الذاتي لدى القائد
Author: KnowledgeCity

تعلَّم كيف تكون قائداً ذا وعي ذاتي

شاهد الدرس الأول مجانًا — احصل على وصول كامل إلى جميع الدروس الـ5.

دورة تدريبية: عند الطلب

القيادة والوعي الذاتي مرحباً بك في القيادة والوعي الذاتي. في هذه الدروس، ستتعلم تفاصيل القيادة الفعالة في بيئة العمل، بدءاً بالعلاقة بين الوعي الذاتي والقيادة. أظهرت الأبحاث أن القادة الذين يتسمون بالوعي الذاتي هم الأكثر قدرة على تحقيق النجاح لمؤسساتهم، حيث يمكنهم تحقيق نتائج إيجابية كثيرة مثل تحقيق أهداف المؤسسة وزيادة رضا الموظفين ومساعدة المؤسسة على زيادة الأرباح. ربما تتساءل عن المقصود بالوعي الذاتي؟ عندما نصف شخصاً بأن لديه وعياً ذاتياً، فإننا نعني بذلك أن بإمكانه إدراك المشاعر التي يمر بها ويدرك أسباب شعوره بها. يستطيع ذلك الشخص أيضاً التنبؤ بمدى تأثير تلك المشاعر على الأشخاص من حوله، إذا لم يتم التحكم بها. وفقاً للبحث الذي أجرته الدكتورة تاشا يوريك، يمكن أن تنقسم هذه السمة الأساسية أيضاً إلى نوعين: الوعي الذاتي الداخلي والوعي الذاتي الخارجي. يشير الوعي الذاتي الداخلي إلى قدرتك على إدراك القيم التي تتبناها ونقاط قوتك ونقاط ضعفك. فالشخص الذي يتسم بالوعي الذاتي يكون على دراية بسمات شخصيته، ورؤيته للعالم من حوله وأي تحيزات قد تكون لديه، كما يدرك مدى تأثير سعيه وراء أهدافه على الآخرين وعلى البيئة المحيطة به. ويكون الشخص الذي يتسم بالوعي الذاتي أكثر فهماً لنفسه. وقد تبيَّن أن مَن لديهم وعي ذاتي داخلي ينعمون بدرجة أعلى من الرضا في حياتهم المهنية وفي علاقاتهم، كما يكونون أكثر سيطرة على أنفسهم وأكثر تأثيراً على الآخرين. وقد اتضح أن هؤلاء الأشخاص يكونون أقل قلقاً وتوتراً واكتئاباً بوجه عام. يشير الوعي الذاتي الخارجي إلى قدرتك على استيعاب نظرة الآخرين لك. يدرك من يتسم بالوعي الذاتي الخارجي كيف ينظر له الآخرون، لذا من المرجح أن القائد الذي يتسم بالوعي الذاتي يرى نفسه بالطريقة التي يراه بها مرؤوسوه. يُعرَف من يتسمون بدرجة عالية من الوعي الذاتي بقدرتهم الكبيرة على إبداء التعاطف مع الآخرين ومراعاة آرائهم. يرى المرؤوسون أن هؤلاء القادة أكثر كفاءة ويشعرون بقدر أكبر من الرضا عن علاقتهم بهم. لعلك تلاحظ الآن مدى أهمية الوعي الذاتي الداخلي والوعي الذاتي الخارجي، لا سيما لدى القادة. ولكن إجادة أحد نوعي الوعي الذاتي لا يعني بالضرورة إجادة النوع الآخر، لأنهما لا يجتمعان دوماً. من المهم أن يدرك القادة ذلك وأن يركزوا على تنمية النوعين بالشكل الكافي.

متقدم مقدِّم الخدمة : KnowledgeCity 5 الدروس · 14m باللغات: العربية, الألمانية, الإنجليزية, الإسبانية, الفرنسية, البرتغالية, الأوردية, Chinese

وصف الدورة

حينما يُقال إن شخصاً ما يتسم بالوعي الذاتي، فهذا يعني أنه يدرك مشاعره ويفهم أسباب شعوره بها. يستطيع هذا الشخص التنبؤ بمدى تأثير مشاعره على الآخرين من حوله في حالة عدم تحكمه فيها. يساعد الوعي الذاتي القائد على اتخاذ قرارات أفضل في صالح المؤسسة بصفته مثالاً يُحتذى به. ويتمتع القائد ذو الوعي الذاتي بالمهارات اللازمة لقيادة فريق على درجة عالية من الاحترافية، نظراً لقدرته على التركيز وكفاءته وإلمامه التام بما يمكنه تقديمه للمؤسسة. في هذه الدورة التدريبية عن "الوعي الذاتي والقيادة"، ستتعرف على نوعي الوعي الذاتي، الداخلي والخارجي، وكيفية تفاعل كل منهما مع بيئة العمل. وستتعرف، من هذا المنطلق، على الأنماط المختلفة للوعي الذاتي ومدى تأثيرها في الفريق. وتناقش هذه الدورة سمات القادة ذوي الوعي الذاتي، وكيف يفيدون مؤسستهم. بعد انتهائك من هذه الدورة التدريبية، ستصبح أكثر فهماً لأهمية الوعي الذاتي في القيادة.

ما ستتعلمه

فهم القيادة الواعية بالذات وما يعنيه أن تكون قائداً واعياً بذاته
التعرف على نوعَي الوعي بالذات، الداخلي والخارجي، وكيف يتفاعل كل منهما مع عالم الأعمال
استكشاف النماذج المختلفة للوعي بالذات والدور الذي قد تؤديه في الفريق
تحديد خصائص القادة الواعيين بذواتهم
التعرف على فوائد الوعي بالذات للمنظمة

النقاط الرئيسية

يستطيع الشخص الواعي بذاته التعرف على المشاعر التي يختبرها وفهم سبب تجربته لها.
يستطيع الأفراد الواعون بذواتهم التنبؤ بكيفية تأثير مشاعرهم، إذا لم تُنظَّم، على من حولهم، مما يساعدهم على اتخاذ خيارات أفضل بوصفهم قدوة للمنظمة.
ثمة نوعان من الوعي بالذات، الداخلي والخارجي، يتفاعل كل منهما مع عالم الأعمال.
يمتلك القادة الواعون بذواتهم التركيزَ والكفاءةَ والفهمَ الواضح اللازمَ لقيادة فريق مهني متميز.
يمكن أن تؤدي نماذج مختلفة للوعي بالذات أدواراً مختلفة في الفريق.

الأسئلة الشائعة

من هو الشخص الواعي بذاته وفق هذا المقرر؟

الشخص الواعي بذاته هو من يستطيع التعرف على المشاعر التي يختبرها وفهم سبب تجربته لها، ويمكنه التنبؤ بكيفية تأثير مشاعره، إذا لم تُنظَّم، على من حوله.

ما الذي يغطيه هذا المقرر؟

يتناول المقرر نوعَي الوعي بالذات (الداخلي والخارجي) وكيف يتفاعل كل منهما مع عالم الأعمال، والنماذج المختلفة للوعي بالذات والدور الذي قد تؤديه في الفريق، وخصائص القادة الواعيين بذواتهم، وفوائد الوعي بالذات للمنظمة.

ما الدروس المتضمّنة في هذا المقرر؟

الدروس هي: نوعا الوعي بالذات، ونماذج الوعي بالذات، وخصائص القادة الواعيين بذواتهم، والفوائد لمنظمتك، واختبر معلوماتك.

ماذا سأكتسب بعد إتمام هذا المقرر؟

بعد استكمال هذه الدروس، ستمتلك فهماً أعمق للقيادة الواعية بالذات.

كيف يمكن للقيادة الواعية بالذات أن تفيد الفريق والمنظمة؟

بفضل تركيزهم وكفاءتهم وفهمهم الواضح لما يمكنهم تقديمه لمنظمتهم، يمتلك القادة الواعون بذواتهم المهاراتِ اللازمة لقيادة فريق مهني متميز، ويتناول المقرر كيف يمكن لهؤلاء القادة أن يفيدوا منظمتهم.