وصف الدورة
لا يعتبر مكان العمل الأكثر تنوع واحتواء أمراً أخلاقياً فقط، ولكنه أيضاً أمر جيد للأعمال. هذا حقيقي! فقد أظهرت الدراسات أن الشركات ذات الفِرَق التي تتميز بالتنوع والاحتواء تميل إلى التفوق على منافسيها الذين لا يركزون كثيراً على مثل هذه المبادرات. هذه الدورة التدريبية لناميتا إيفيلوي، ستعرض لك كيفية جعل مكان العمل أكثر شمولية وستخوض بالتفصيل في اهمية هذا الامر في تقدم وازدهار الأعمال.
تبدأ هذه الدورة التدريبية بعرض بعض الحقائق عن التنوع وتعريفه الأساسي، وماهية الاحتواء، وما معنى أن تعامل الأشخاص بعدالة، وبعض ممارسات مكان العمل التي تستطيع تطبيقها. بعد ذلك، ستتعرف على أثر التحيزات الخاصة بك، بالإضافة إلى أثر التنوع على مستوى العالم. وأخيراً، سترى بعض الأمثلة على التنوع في مكان العمل ومزاياه بشكل عملي. بعد الانتهاء من هذه الدورة التدريبية، سيصبح لديك المعرفة التي تحتاجها لإحداث تغيير هادف في مكان العمل.
أهداف الدورة التدريبية
-
تعلُم التعريفات الأساسية للتنوع والاحتواء
-
معرفة المزايا الناتجة عن كوّن مكان العمل أكثر تنوع واحتواء
-
فهم الفرق بين العدالة والمساواة
ما ستتعلمه
- تعلّم التعريفات الأساسية للتنوع والشمول
- فهم الفرق بين الإنصاف والمساواة
- تحديد الممارسات المهنية التي يمكنك تطبيقها لبناء بيئة أكثر شمولاً
- فحص تأثير التحيز اللاواعي والتنوع على مستوى العالم
- التعرف على فوائد بيئة العمل الأكثر تنوعاً وشمولاً من خلال أمثلة واقعية
النقاط الرئيسية
- جعل بيئة العمل أكثر تنوعاً وشمولاً هو خيار أخلاقي في آنٍ واحد ومفيد للأعمال.
- أثبتت الدراسات أن الشركات التي تمتلك فرقاً متنوعة وشاملة تميل إلى التفوق على المنافسين الذين يولون اهتماماً أقل لهذه المبادرات.
- الإنصاف، الذي يتضمن معاملة الناس بعدالة، يختلف عن المساواة.
- فهم تحيزاتك الخاصة ونطاق التنوع العالمي جزء من بناء بيئة عمل شاملة.
- يوفر التنوع في بيئة العمل فوائد ملموسة يمكن مشاهدتها في أمثلة وتطبيقات واقعية.
الأسئلة الشائعة
ما الذي يغطيه برنامج التنوع والشمول؟
يغطي الدورة الحقائق الأساسية حول التنوع والشمول، وما يعنيه التعامل مع الناس بإنصاف، والممارسات المهنية التي يمكنك تطبيقها، وتأثير تحيزاتك الخاصة، والتنوع على مستوى العالم، وأمثلة وفوائد التنوع في بيئة العمل على أرض الواقع.
لمن هذه الدورة؟
هي لكل من يريد اكتساب المعرفة اللازمة لجعل بيئة عمله أكثر شمولاً وإحداث تغيير حقيقي ومعنوي فيها.
ماذا سأتعلم في هذه الدورة؟
ستتعلم التعريفات الأساسية للتنوع والشمول، وفوائد بيئة العمل الأكثر تنوعاً وشمولاً، والفرق بين الإنصاف والمساواة.
لماذا يُعدّ التنوع في بيئة العمل مفيداً؟
إضافةً إلى كونه صحيحاً أخلاقياً، فهو مفيد للأعمال؛ إذ أثبتت الدراسات أن الشركات التي تمتلك فرقاً متنوعة وشاملة تميل إلى التفوق على المنافسين الذين لا يولون اهتماماً كبيراً لهذه المبادرات.
كيف هو بناء الدورة؟
تتدرج الدورة من تعريف التنوع والشمول والإنصاف والممارسات المهنية، مروراً بالتحيز اللاواعي والتنوع حول العالم، وصولاً إلى التنوع في بيئة العمل على أرض الواقع وفوائده الإضافية، مع اختبارات للمعرفة وخاتمة.
