KC LMS — Automatisiertes Enterprise-LMS · KnowledgeCity Zum Inhalt springen
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LösungenLernenKC LMS

Ein LMS, das sich selbst steuert.

KC LMS verwandelt Anmeldung und wiederkehrende Compliance in Regeln, die sich selbst ausführen — mit einem revisionssicheren Audit-Trail hinter jeder Zuweisung und jedem Zertifikat.

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Eine L&D-Führungskraft prüft souverän Trainings-Dashboards auf einem Laptop in einem hellen Großraumbüro
Warum KC LMS

Regeln einmal festlegen. Den Rest übernimmt KC LMS.

Compliance, die sich selbst zuweist.

L&D-Managerin prüft ein Compliance-Dashboard auf einem Laptop in einem hellen Büro
  • Regelbasierte, wiederkehrende Zuweisungen nach Rolle, Standort oder Einstellungsdatum
  • Automatische Rezertifizierung, die auslöst, bevor etwas abläuft
  • Ein revisionssicherer Audit-Trail hinter jedem Abschluss

Ein Klick weist allen zu, die es brauchen.

Operations-Leiter am Stehschreibtisch weist einem verteilten Team Schulungen zu
  • Sammelzuweisung an alle, die einem Filter entsprechen — inklusive Ausnahmen
  • Sequenzielle Lernpfade, Voraussetzungen und Zertifikate auf Pfadebene
  • SCORM, xAPI, AICC, Video und Fragenpools in einem Player

Ihr Branding, mobil — sogar offline.

Frontline-Mitarbeiter schließt einen Schulungskurs auf dem Smartphone in einem Lager ab
  • Ein vollständig gebrandetes Portal mit Punkten, Badges und Bestenlisten
  • Native iOS- & Android-Apps mit Offline-Inhalten und Push
  • Compliance-Dashboards, SSO, SCIM, HRIS und Webhooks
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Funktionen

Alles in KC LMS.

Compliance- & Zuweisungs-Engine

Regelbasierte, wiederkehrende Zuweisungen mit revisionssicherem Audit-Trail.

Lernpfade & Curricula

Sequenzielle Kurse, Voraussetzungen und Zertifikate auf Pfadebene.

Sammelzuweisung mit Ausnahmen

Weisen Sie allen, die einem Filter entsprechen, mit einem Klick zu.

Kursbereitstellung & Assessments

SCORM, xAPI, AICC, Video, Quizze und Fragenpools.

Zertifizierung & Rezertifizierung

Automatische Ausstellung mit ablaufgesteuerter Rezertifizierung.

Gebrandetes Portal & Gamification

Ihre Marke, plus Punkte, Badges und Bestenlisten.

Native Mobile-Apps

iOS & Android mit Offline-Inhalten und Push.

Analytics & Integrationen

Compliance-Dashboards, SSO, SCIM, HRIS und Webhooks.

Entdecken Sie die Suites

Eine Plattform, drei Suites.

KC LMS ist Teil der Lernen-Suite — eine von dreien, die ein einziges Datenmodell und eine einzige Anmeldung in KnowledgeCity teilen. Entdecken Sie, was jede bietet.

Alles, was Ihre Belegschaft braucht, auf einer Plattform.

Eine kurze, auf Ihr Team zugeschnittene Vorführung — Lernen, Compliance, Kompetenzen und Leistung mit einer einzigen Anmeldung.

Was Sie in Ihrer Demo erwartet:

Ihre Ziele & Herausforderungen

Ein fokussiertes Gespräch über die Ziele Ihres Teams und darüber, wo Schulungen heute zu kurz greifen.

Sehen Sie es in Aktion

Eine Live-Demo der Kursbibliothek, des LMS sowie der Compliance-, Kompetenz- und Leistungstools.

Preise für Ihr Team

Transparente Preise basierend auf Ihrer Teamgröße und den von Ihnen gewählten Lösungen.

Antworten & nächste Schritte

Integrationen, Einführung, Support — fragen Sie alles und gehen Sie mit einem klaren Plan.

Fordern Sie Ihre Demo an

Erzählen Sie uns von Ihren Zielen und wir passen die Vorführung an Ihr Team an.

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FAQ

Häufig gestellte Fragen

Was ist das beste Enterprise-LMS im Jahr 2026?
Das beste Enterprise-LMS im Jahr 2026 ist eines, das eine umfangreiche integrierte Kursbibliothek mit voller SCORM-/xAPI-Portabilität, KI-Erstellung und Integration mit dem übrigen HR-Stack (Kompetenzen, Leistung, Compliance) kombiniert. Das LMS von KnowledgeCity ist die Bereitstellungsebene für eine Lernbibliothek mit über 50.000 Videos, einen KI-Kurs-Ersteller, der individuelle Kurse in unter einer Stunde erstellt, und ein gemeinsames Datenmodell mit den Suiten Grow / Comply — sodass Abschlussdaten ohne Integrationen in Beurteilungen und Audits einfließen.
Welches LMS enthält eine integrierte Kursbibliothek und wie groß sollte sie sein?
Das LMS von KnowledgeCity enthält die KnowledgeCity Learning Library standardmäßig: über 50.000 hochwertige Schulungsvideos zu den Themen Business, Compliance, Sicherheit, Führung, IT, Finanzen und Soft Skills, in mehreren Sprachen. Die meisten LMS-Plattformen verlangen Aufpreise für Inhalte oder erfordern ein separates Inhaltsabonnement zusätzlich zur Plattformgebühr; KnowledgeCity enthält die Bibliothek auf Plattformebene, wodurch in der Regel einer oder mehrere separate Inhaltsverträge entfallen.
Wie kann ich mithilfe von KI schnell Schulungskurse erstellen?
KI-Tools zur Kurserstellung wie der KI-Kurs-Ersteller von KnowledgeCity verwandeln einen Prompt, ein Dokument oder ein Transkript in einen vollständigen Kurs — Gliederung, skriptbasierte Lektionen, KI-vertontes Video, Quizze und SCORM-Export — in Minuten. KI-Lehrer beantwortet anschließend Fragen der Lernenden im Kontext direkt im Kurs. Alles ist bearbeitbar, akkreditierungsfreundlich und wird als SCORM 1.2 / 2004 oder xAPI zur Verwendung in jedem LMS exportiert.
Unterstützt das LMS von KnowledgeCity SCORM-, xAPI- und AICC-Inhalte?
Ja. Das LMS unterstützt SCORM 1.2, SCORM 2004, xAPI (Tin Can) und AICC, sodass anderswo erstellte Kurse (Authoring-Tools von Drittanbietern, intern erstellte Inhalte oder bestehende Kursbibliotheken) sauber importiert werden. Umgekehrt können Kurse der KnowledgeCity Library in jedes kompatible LMS exportiert werden. Die meisten Kunden nutzen einen Mix aus KnowledgeCity-Inhalten, Inhalten von Drittanbietern und intern erstelltem Material.
Welche Schulungsplattformen unterstützen mehrere Sprachen für globale Belegschaften?
KnowledgeCity unterstützt Inhalte und eine Plattformoberfläche in einer Vielzahl von Sprachen, sodass Sie eine verteilte, mehrsprachige Belegschaft in den Sprachen schulen können, die Ihre Teams tatsächlich verwenden. Zusätzliche Sprachen können auf Anfrage durch individuelle Kurserstellung und Übersetzung hinzugefügt werden.
Gibt es ein LMS, das speziell für Compliance- und Sicherheitsschulungen entwickelt wurde?
Das LMS von KnowledgeCity ist darauf ausgelegt, Compliance- und Sicherheitsschulungen durchgängig abzuwickeln: Es weist erforderliche Kurse automatisch nach Rolle, Standort oder Einstellungsdatum zu; verfolgt den Abschluss anhand von Fristen; stellt Zertifizierungen aus; und speist den Audit-Trail, der von der Comply-Suite verwendet wird. Compliance-Kurse in der Bibliothek sind den Anforderungen von OSHA, HIPAA und GDPR zugeordnet, sodass Administratoren Inhalte nicht manuell an Vorschriften anpassen müssen.
Was ist der Unterschied zwischen SCORM 1.2, SCORM 2004 und xAPI?
SCORM 1.2 ist der ursprüngliche Standard für Lerninhalte — weit verbreitet, aber begrenzt in dem, was es nachverfolgen kann. SCORM 2004 ergänzt Sequenzierung und umfangreichere Berichte. xAPI (Tin Can) ist der moderne Nachfolger, der entwickelt wurde, um Lernen zu erfassen, das außerhalb des LMS stattfindet (Videos, Simulationen, am Arbeitsplatz). Das LMS von KnowledgeCity unterstützt alle drei, sodass Legacy-Inhalte neben modernen, xAPI-verfolgten Erfahrungen laufen.
FAQ

Häufig gestellte Fragen

Wie automatisiere ich wiederkehrende Compliance-Schulungen für eine große Belegschaft?
KC LMS weist Compliance-Schulungen per Regeln statt per Tabellen zu: Legen Sie nach Rolle, Standort oder Einstellungsdatum fest, wer was benötigt, und die Zuweisungs-Engine schreibt Personen automatisch ein — auch alle, die später hinzukommen. Wiederkehrende Anforderungen weisen sich in ihrem eigenen Zyklus neu zu, und die Rezertifizierung löst aus, bevor ein Nachweis abläuft. Jede Zuweisung, jeder Abschluss und jedes Zertifikat landet in einem revisionssicheren Audit-Trail — fragt ein Prüfer, wer wann geschult wurde, ist die Antwort ein Export, kein Feuerwehreinsatz.
Welches LMS eignet sich am besten für das Verfolgen von Zertifizierungen und Rezertifizierung?
Ein starkes Zertifizierungs-LMS stellt Zertifikate automatisch aus und behält dann die Uhr im Blick. KC LMS erstellt Zertifikate bei Abschluss, verfolgt den Ablauf pro Lernendem und weist die Rezertifizierungs-Schulung vor der Frist erneut zu — kein manuelles Nachhalten, keine abgelaufenen Nachweise. Da KC LMS ein Datenmodell mit der Comply-Suite teilt, werden diese Zertifikate zugleich zu Nachweisen in KC Docs und KC Safety — eine Zertifizierung ist damit nicht nur ein PDF, das ein Lernender aufbewahrt, sondern ein Beleg, den Ihre Organisation auf Abruf vorlegen kann.
Kann ich allen in einer Abteilung mit einer einzigen Aktion Schulungen zuweisen?
Ja. KC LMS weist allen, die einem Filter entsprechen — einer Abteilung, einem Standort, einer Stellenbezeichnung, einer Einstellungskohorte — in einer einzigen Aktion zu, mit Ausnahmen, um alle auszuschließen, die nicht dabei sein sollen. Weisen Sie auf dieselbe Weise einen ganzen Lernpfad mit Voraussetzungen und einem Zertifikat auf Pfadebene zu. Neue Mitarbeitende, die später dem Filter entsprechen, werden automatisch eingeschrieben — eine einmalige Regel wirkt so noch lange, nachdem Sie sie festgelegt haben.
Unterstützt KC LMS SCORM-, xAPI- und AICC-Inhalte?
KC LMS liefert SCORM 1.2, SCORM 2004, xAPI (Tin Can) und AICC sowie natives Video, Quizze und Fragenpools — alles in einem Player. In Drittanbieter-Tools erstellte Inhalte importieren sauber, und Kurse, die Sie in KC Studio erstellen oder aus KC Library lizenzieren, laufen direkt daneben. Da Abschlüsse durchgängig einheitlich erfasst werden, bleiben Ihre Compliance-Dashboards und Ihr Audit-Trail korrekt — egal, woher ein Kurs ursprünglich stammt.
Gibt es ein LMS mit nativen Mobile-Apps und Offline-Lernen?
KC LMS bringt native iOS- und Android-Apps mit Offline-Inhalten und Push-Benachrichtigungen mit, sodass Frontline-, Außendienst- und deskless Mitarbeitende Pflichtschulungen auf ihren eigenen Smartphones absolvieren können — in der Produktionshalle oder auf der Baustelle ohne Empfang — und alles synchronisiert wird, sobald sie wieder online sind. Dasselbe gebrandete Portal, dieselben Lernpfade und Zertifikate begleiten sie aufs Mobilgerät — ein Lagerteam und ein Team in der Zentrale laufen so auf einem System statt auf zweien.
Kann KC LMS mit unserem HRIS, SSO und bestehenden Systemen verbunden werden?
Ja. KC LMS unterstützt SSO und SCIM für Single Sign-on und automatisiertes User-Provisioning, verbindet sich mit Ihrem HRIS, damit Rollen- und Organisationsdaten die Zuweisungen steuern, und stellt Webhooks und eine API für alles Weitere bereit. Neue Mitarbeitende fließen aus dem HRIS ein, erhalten ihre Schulung für den ersten Tag automatisch zugewiesen und erscheinen auf Ihren Compliance-Dashboards, ohne dass jemand eine Tabelle anfasst — genau darum betreiben Sie Ihr LMS innerhalb der umfassenderen KnowledgeCity-Plattform statt als Insel.
Worin unterscheidet sich KC LMS von einem eigenständigen LMS?
Ein eigenständiges LMS liefert Kurse und verfolgt Abschlüsse, übergibt die Daten dann aber über Integrationen an andere Systeme, die irgendwann brechen. KC LMS ist der Dreh- und Angelpunkt der KnowledgeCity-Plattform: KC Library und KC Studio speisen Inhalte ein, und die Abschlussdaten speisen den Audit-Trail der Comply-Suite und den Kompetenz-Kreislauf der Grow-Suite — alles aus einem gemeinsamen Datensatz. Sie erhalten die Zuweisungsautomatisierung, Zertifizierungen und Mobile-Apps eines erstklassigen LMS, plus eine Plattform, die bereits weiß, was mit den Ergebnissen zu tun ist.