وصف الدورة
تتناول هذه الدورة التدريبية الجوانب المتعددة للهوية، وبالتالي تتمكن من التفكير في كيفية إدارة الموظفين متنوعي الهويات على نحو يتسم بالإنصاف. سنأخذ بعض الوقت للتعرف على الكثير من الصور البارزة التي يظهر بها التنوع في العمل، وكذلك الأمور التي قد تمثل تحديات فريدة للموظفين في مكان العمل. بمعرفتك بأفضل الممارسات لبناء بيئة يميزها الاحتواء والإنصاف، يمكنك حث فرق العمل على الإسهام بكفاءاتهم المتنوعة في مكان العمل.
معاملة موظفيك بإنصاف لا تعني دائماً المساواة بين الجميع في المعاملة. سنتناول ما المقصود بدعم الآباء والأمهات، وستتمكن من زيادة وعيك بالاختلافات العرقية والثقافية، وبذلك يمكنك جعل مكان العمل يمنح الاحترام للجميع. كذلك نتناول بالتفصيل المشكلات الشائعة التي تواجه كبار السن، وكيفية توظيفهم في ظل الإنصاف. وستصبح على استعداد لاتخاذ ترتيبات تيسيرية فعالة للأشخاص ذوي الإعاقة. سنساعدك في أن تكفل للموظفين المنتمين لفئات مهمشة في شركتك إمكانية الحضور إلى العمل وهم على يقين أنهم سيتلقون ما يحتاجون إليه من الدعم. معاً يمكننا أن نوضح لك كيفية تهيئة ظروف تتسم بالإنصاف من شأنها أن تظهر أفضل سمات موظفيك.
ما ستتعلمه
- استكشاف المشكلات الشائعة التي يواجهها الموظفون المتنوعون في مكان العمل
- اكتشاف حلول منصفة للتحديات التي يواجهها الموظفون المتنوعون
- تعميق فهمك للهويات المتنوعة عبر قواك العاملة
- تعزيز الإنصاف للمهنيين من الذكور والإناث والتعبير عن الهوية الجنسانية
- دعم الموظفين بناءً على الحالة الأسرية، والاختلافات العرقية والإثنية، والاختلافات بين الأجيال
- تقديم تسهيلات تيسيرية مؤثرة للأشخاص ذوي الإعاقة
النقاط الرئيسية
- إن التعامل بإنصاف مع الموظفين لا يعني دائماً معاملة الجميع بالطريقة نفسها.
- تغطي الدورة أبعاداً متعددة للهوية، بما في ذلك الجنس، والحالة الأسرية، والعرق والإثنية، والجيل، والتوجه الجنسي، والإعاقة.
- يمكن للقادة دعوة العاملين للتعبير عن هويتهم الجنسانية في مساحات آمنة ومتعاطفة.
- تساعد التسهيلات التيسيرية المنصفة الهويات الأكثر ضعفاً على الشعور بالدعم في العمل.
- يساعد خلق ظروف منصفة في إخراج أفضل ما لدى القوى العاملة المتنوعة.
الأسئلة الشائعة
لمن تتوجه هذه الدورة التدريبية؟
تم تصميمها لمن يقودون قوى عاملة متنوعة ويريدون التفكير في كيفية القيادة بإنصاف، وتعزيز بيئة شاملة وعادلة.
ما الموضوعات التي تغطيها هذه الدورة؟
تغطي الدورة الإنصاف للمهنيين من الذكور والإناث، والإنصاف في الحالة الأسرية، والإنصاف العرقي والإثني، والإنصاف بين الأجيال، والإنصاف للأشخاص ذوي الإعاقة، والتواصل مع الموظفين من ذوي التوجهات الجنسية المتنوعة.
ما المهارات التي سأكتسبها من هذه الدورة؟
ستكتسب مهارات في سياسات ومبادرات التنوع والإنصاف والشمول، وتكافؤ فرص العمل، ومنهجية الإنصاف، والتنوع في مكان العمل.
ما هي الأهداف الرئيسية لهذه الدورة؟
تتمثل الأهداف التعليمية في استكشاف المشكلات الشائعة للموظفين المتنوعين، واكتشاف حلول منصفة لهذه التحديات، وتعميق فهمك للهويات المتنوعة.
كيف تم هيكلة الدورة؟
تشمل الدورة دروساً مثل مقدمة، والإنصاف للمهنيين من الذكور والإناث، والإنصاف في الحالة الأسرية، والإنصاف العرقي والإثني، والإنصاف بين الأجيال، والإنصاف للأشخاص ذوي الإعاقة، وقسم اختبار المعلومات.
