Kursbeschreibung
In diesen Lektionen zeigen wir Ihnen, wie Sie die Ergebnisse Ihres Myers-Briggs-Typenindikators nutzen können, um herauszufinden, welche Karriereoptionen am besten zu Ihren persönlichen Präferenzen passen. Außerdem besprechen wir einige vorgeschlagene Berufe für jeden der 16 Persönlichkeitstypen.
Denjenigen, die bereits einen Job haben, kann die MBTI-Beurteilung helfen, Verhaltensmuster zu erkennen und sich selbst herauszufordern, schwache Bereiche zu verbessern. Wir helfen Ihnen, mit Hilfe des Assessments zu überlegen, wie Ihre Persönlichkeit Ihre Entscheidungen beeinflusst, damit Sie achtsamer mit Ihren Handlungen umgehen können. Genauso wie Leistungskennzahlen verbesserungswürdige Bereiche aufzeigen können, können Ihre Assessment-Ergebnisse Ihre berufliche Entwicklung inspirieren, da sie Einblicke in Ihre Gewohnheiten und natürlichen Soft Skills geben.
Bei Managern kann der Myers-Briggs-Typenindikator auch helfen, dauerhafte Gruppendynamiken zu verstehen. Dieser Kurs wird Ihnen einen Einblick in Ihre wichtigsten Teammuster geben; und wenn Sie Teil eines Teams sind, kann dieser Kurs Sie bei der Verbesserung der Kommunikation und der Arbeitsbeziehungen unterstützen.
Was Sie lernen werden
- Nutzen Sie Ihre Myers-Briggs Type Indicator Ergebnisse, um Karriereoptionen zu erkunden, die zu Ihren persönlichen Präferenzen passen
- Wenden Sie das MBTI an, um Ihre berufliche Entwicklung zu gestalten und zu inspirieren
- Verstehen Sie, wie Ihre Persönlichkeitspräferenzen Ihr Verhalten und Ihre Entscheidungen am Arbeitsplatz beeinflussen
- Erkennen Sie Muster in Ihrem Verhalten und erkennen Sie schwache Punkte zur Verbesserung
- Untersuchen Sie Zuverlässigkeits- und Gültigkeitsüberlegungen hinter dem MBTI
- Erklären Sie die Begründung einiger häufiger Kritikpunkte am MBTI
Wichtige Erkenntnisse
- Das MBTI kann Ihnen helfen, Karriereoptionen zu betrachten, die am besten zu Ihren persönlichen Präferenzen passen, einschließlich vorgeschlagener Karrieren für jeden der 16 Persönlichkeitstypen.
- Für diejenigen, die bereits angestellt sind, kann die MBTI-Bewertung Ihnen helfen, Muster in Ihrem Verhalten zu erkennen und sich selbst zu herausfordern, schwache Punkte zu verbessern.
- Ihre Bewertungsergebnisse können Ihre berufliche Entwicklung inspirieren, indem sie Einblicke in Ihre Gewohnheiten und natürlichen Soft Skills bieten.
- Für Manager kann das MBTI Ihnen helfen, dauerhafte Gruppendynamik und die relevantesten Teammuster zu verstehen.
- Der Kurs behandelt Zuverlässigkeits- und Gültigkeitsüberlegungen und die Begründung einiger häufiger Kritikpunkte am MBTI.
Häufig gestellte Fragen
Für wen ist dieser Kurs bestimmt?
Er ist für Personen bestimmt, die Karriereoptionen erkunden, angestellte Fachleute, die Verhaltensmuster erkennen und schwache Punkte verbessern möchten, und Manager, die Gruppendynamik und Teammuster verstehen möchten. Der Kurs kann auch Teamkollegen leiten, während sie Kommunikation und Arbeitsbeziehungen verbessern.
Was wird mir dieser Kurs über das MBTI beibringen?
Er zeigt, wie Sie Ihre Myers-Briggs Type Indicator Ergebnisse nutzen, um Karriereoptionen zu betrachten, die zu Ihren persönlichen Präferenzen passen, wie Sie die Bewertung nutzen, um Ihre berufliche Entwicklung zu inspirieren, und wie Ihre Persönlichkeit Ihre Entscheidungen beeinflusst. Er diskutiert auch vorgeschlagene Karrieren für jeden der 16 Persönlichkeitstypen.
Behandelt der Kurs Kritikpunkte am MBTI?
Ja. Der Kurs behandelt Zuverlässigkeits- und Gültigkeitsüberlegungen und hilft Ihnen, die Begründung einiger häufiger Kritikpunkte am MBTI zu erklären.
Welche Lektionen sind enthalten?
Der Kurs umfasst eine Einführung, Nutzung des MBTI zur Erkundung Ihres Karrierepotenzials, Nutzung des MBTI zur Inspirierung Ihrer beruflichen Entwicklung, Zuverlässigkeits- und Gültigkeitsüberlegungen und einen Test-Ihr-Wissen-Abschnitt.
Wie können Manager diesen Kurs nutzen?
Manager können das MBTI nutzen, um dauerhafte Gruppendynamik zu verstehen und Einblicke in ihre relevantesten Teammuster zu gewinnen.
