وصف الدورة
عندما تفكر في المهارات الأساسية التي يجب أن يتمتع بها المدير، هل تفكر في القدرة على التكيف؟ قد لا تكون أول ما يخطر ببالك، لكن هذه المهارة ضرورية لأي مدير. القدرة على التكيف هي استطاعة الفرد على التأقلم والتعلم استجابةً للعوامل أو الظروف أو البيئات المتغيرة. إنها مهارة ذات قيمة عالية في مجال الأعمال نظراً للطبيعة المتقلبة لقطاعات العمل على اختلافها. تتمحور القيادة التكيفية حول القدرة على الاستجابة والتعاطف والتفكير الاستراتيجي في قيادة الفرق خلال التغيير. إنها تتطلب مزيجاً من الذكاء العاطفي والتعلم الاستباقي والالتزام العميق بتعزيز الابتكار والشمولية. ولكن كيف يتعلم المديرون هذه المهارات؟
في دورة فهم الإدارة التكيفية هذه، سوف تتعلم ما هي القدرة على التكيف وكيف يمكنك الاستجابة للتغيير بشكل أفضل. كما ستستكشف الاستراتيجيات التي يستخدمها المديرون التكيفيون لدعم فرقهم، بالإضافة إلى أساليب القيادة المختلفة التي يمكنك استخدامها للتكيف مع وضعك. بنهاية هذه الدورة، ستكون مستعداً لدعم فريقك خلال التغيير وتعديل أسلوبك قيادتك ودعمك لهم وفقاً لذلك.
ما ستتعلمه
- تعريف التكيف وشرح كيفية الاستجابة للتغيير بشكل أفضل
- التعرف على سمات وسلوكيات المدير التكيفي
- شرح كيفية قيادة المديرين التكيفيين للموظفين خلال التغيير
- تحديد أساليب القيادة المختلفة ومتى يجب استخدامها
- تكييف أسلوب قيادتك مع موقف معين لدعم فريقك
النقاط الرئيسية
- التكيف هو القدرة على التعديل والتعلم استجابةً للعوامل أو الظروف أو البيئات المتغيرة، وهي مهارة تحظى بتقدير كبير في مجال الأعمال.
- تتمحور القيادة التكيفية حول التجاوب والتعاطف والاستراتيجية في قيادة الفرق عبر مراحل التغيير.
- تتطلب القيادة التكيفية مزيجاً من الذكاء العاطفي، والتعلم الاستباقي، والالتزام العميق بتعزيز الابتكار والشمولية.
- يستخدم المديرون التكيفيون استراتيجيات محددة لدعم فرقهم ويمكنهم الاعتماد على أساليب قيادة مختلفة لتناسب مواقفهم.
- بنهاية المساق، يكون المتعلمون مستعدين لدعم فرقهم خلال التغيير وتعديل أساليب قيادتهم وفقاً لذلك.
الأسئلة الشائعة
من المستهدف بهذا المساق؟
يستهدف المساق المديرين والقادة الذين يرغبون في تطوير القدرة على التكيف وتعلم كيفية دعم فرقهم خلال التغيير.
ما الذي سأتعلمه في هذا المساق؟
ستتعلم ماهية التكيف، وكيفية الاستجابة للتغيير، والاستراتيجيات التي يستخدمها المديرون التكيفيون لدعم فرقهم، وأساليب القيادة المختلفة التي يمكنك استخدامها للتكيف مع موقفك.
ما المهارات التي يركز عليها هذا المساق؟
يركز المساق على القيادة التكيفية وأساليب الإدارة.
ما الموضوعات أو الدروس التي يغطيها المساق؟
تشمل الدروس مقدمة، وتعريف التكيف، والاستجابة للتغيير، ودور المدير التكيفي، وتكييف أسلوب القيادة الخاص بك، واختباراً لتقييم المعرفة.
ما الذي سأكون قادراً على فعله بعد إكمال هذا المساق؟
بنهاية المساق، ستكون مستعداً لدعم فريقك خلال التغيير وتعديل أسلوب قيادتك ودعمك وفقاً لذلك.
الشهادات المتخصصة ووحدات التعليم المستمر (CEUs)
Professional Development Units (PDUs): 0.25
راجع برنامج شريك التدريب التابع لمعهد إدارة المشروعات (PMI®) دورات نوليدج سيتي واعتمدها. ويمكن للمتعلمين الحصول على شهادات نوليدج سيتي المقدمة من معهد إدارة المشروعات عند إتمام دراسة وحدات التطوير المهني لدورات نوليدج سيتي المتخصصة في مجالات إدارة المشروعات وإدارة الأعمال والقيادة وغيرها الكثير.
Professional Development Credits (PDCs): 0.25
اعتمدت جمعية الموارد البشرية نوليدج سيتي مقدم عام لتجديد الاعتماد، لتمنح نقاط اعتماد التطوير المهني (PDCs) لشهادتيها: أخصائي معتمد (SHRM-CP) وأخصائي معتمد رفيع المستوى (SHRM-SCP). كما تمنحك نوليدج سيتي عند حصولك على دورات معتمدة من جمعية إدارة الموارد البشرية نقاط اعتماد التطوير المهني عن برامج المعارف والكفاءات في إدارة الموارد البشرية التابعة لنموذج المهارات والمعارف التطبيقية من الجمعية ذاتها (the SHRM BASK™).
