中级
提供者 : Kevin Browne
6 课时 · 17m
语言：阿拉伯语, 德语, 英语, 西班牙语, 法语, 葡萄牙语, 简体中文
课程描述
远程工作的出现为员工提供了更大的灵活性，同时促进了工作与生活的平衡。然而，尽管有这些好处，远程工作也让工作场所的骚扰进入了家庭。此外，在远程工作环境发生的骚扰往往比在传统办公室中发生的骚扰更不明显。
在本“了解远程工作环境中的骚扰”课程中，您将了解骚扰在远程工作环境中的表现方式，以及当您识别或体验到它时可以采取的措施。您还将了解您在骚扰方面的合法权利、您可以采取的补救措施以及管理层可以采取的积极措施以防止骚扰发生。最后，您还将确定通过培养问责、信任和透明的公司文化来确保安全的远程工作环境的实践。
您将学到的内容
- 识别远程办公环境中组织文化的构成要素
- 识别远程办公环境中骚扰行为的实例
- 了解如何在远程团队中建立问责制
- 掌握为远程工作场所制定反骚扰政策的步骤
- 审视管理层在预防骚扰发生中的作用
- 了解你在骚扰问题上的法律权利,以及为纠正情况可以采取的行动
关键要点
- 远程办公提供了更大的灵活性并促进工作与生活的平衡,但它也可能使职场骚扰进入家庭。
- 发生在远程环境中的骚扰往往以比传统办公室更隐蔽的形式出现。
- 学员将了解自己在骚扰问题上的法律权利,以及为纠正情况可以采取的行动。
- 管理层可以采取主动措施,防止远程办公环境中发生骚扰。
- 安全的远程办公环境是通过培育问责、信任与透明的企业文化建立起来的。
常见问题
我将在本课程中学到什么?
你将学到骚扰在远程办公环境中如何表现,以及当你识别或经历骚扰时可以采取什么行动,你在骚扰问题上的法律权利,为纠正情况可以采取的行动,以及管理层可以实施的预防骚扰的主动措施。你还将识别通过问责、信任与透明的文化来确保安全远程办公环境的做法。
课程的各个单元涵盖哪些主题?
本课程涵盖引言、远程办公与组织文化、舒适与自满、建立问责制、管理层的作用,以及知识测验环节。
本课程有助于培养哪些技能?
本课程涉及处理对抗、远程学习、敌意工作环境、性骚扰意识、虚拟培训,以及职场暴力预防与应对。
本课程适合哪些人?
本课程适合在远程办公环境中工作或进行管理的人员,他们希望识别骚扰、了解自己的法律权利,并学习管理层可以采取的预防骚扰发生的主动措施。
