Descripción del curso
Lo que aprenderás
- Formar un equipo efectivo independientemente de la duración de la tarea
- Aplicar comunicación efectiva y escucha dentro de un equipo
- Conducir entrevistas de estilo de comportamiento y priorizar el comportamiento sobre la habilidad
- Navegar las etapas de formación de equipo: formación, tormenta, norma, desempeño y clausura
- Asignar proyectos y ejecutar evaluaciones de equipo
- Manejar personas difíciles en un equipo
Puntos clave
- Los equipos generalmente pasan por varias etapas distintas de desarrollo en su formación.
- Típicamente toma tiempo antes de que un grupo de individuos comience a trabajar juntos.
- El curso describe cómo formar un equipo efectivo independientemente de la duración de la tarea.
- La comunicación efectiva y la escucha son centrales para construir un equipo exitoso.
- Las etapas de formación de equipo cubiertas son formación, tormenta, norma, desempeño y clausura.
Preguntas frecuentes
¿Qué cubre este curso?
Proporciona un estudio en profundidad de las realidades de trabajar juntos como un equipo, con descripciones claras y simples de cómo formar un equipo efectivo independientemente de la duración de la tarea. Los temas incluyen comunicación efectiva y escucha, entrevistas de estilo de comportamiento, comportamiento sobre habilidad, las etapas de formación de equipo (formación, tormenta, norma, desempeño y clausura), asignación de proyectos, evaluaciones de equipo y tratar con personas difíciles.
¿Qué habilidades ganaré de este curso?
El curso desarrolla habilidades en construcción de equipos, efectividad del equipo, trabajo en equipo, equipos virtuales, talleres de construcción de equipos y procesos de equipo.
¿Cuáles son las etapas de formación de equipo enseñadas en este curso?
El curso cubre formación, tormenta, norma, desempeño y clausura como las etapas de formación de equipo.
¿Es este un curso en línea?
Sí, este es un curso de capacitación en línea.
