Descrição do Curso
O que o motiva a ir para o trabalho de manhã? Está concentrado em passar o dia de trabalho ou quer alcançar algo novo? Pense nas suas diferentes motivações, como ganhar dinheiro, estabelecer fortes ligações sociais ou trabalhar para a sua própria satisfação. Qual é o mais inspirador para si? A sua resposta pode revelar a forma como encara o trabalho e define o sucesso. Não há respostas erradas, uma vez que todos podemos aprender com os estilos de trabalho de cada um. Vamos ver o que podemos aprender com as pessoas que respondem com motivações orientadas para a realização.
Após este curso, terá uma compreensão mais definida da orientação para a realização. Será capaz de discutir a forma como esta se relaciona com os seus objectivos no local de trabalho. Aprenderá a permitir o seu desenvolvimento pessoal e profissional. E aprenderá a atingir objectivos a longo prazo através da revisão das melhores práticas de definição de objectivos. Deixe-nos ajudá-lo a avaliar as suas competências, a elaborar um plano de melhoria e a desenvolver-se profissionalmente.
O Que Você Vai Aprender
- Definir orientação para realização e o que significa
- Aplicar uma orientação para realização para alcançar seus objetivos
- Diferenciar entre desenvolvimento pessoal e profissional
- Revisar as melhores práticas de estabelecimento de objetivos para alcançar objetivos de longo prazo
- Avaliar suas habilidades e fazer um plano para melhoria
Principais Conclusões
- A orientação para realização reflete como você aborda o trabalho e define sucesso, moldada por motivadores como poder de ganho, conexões sociais ou satisfação pessoal.
- Não há motivações de estilo de trabalho erradas, e os alunos podem ganhar insights das abordagens uns dos outros.
- A orientação para realização pode ser aplicada para estabelecer e alcançar tanto objetivos pessoais quanto profissionais.
- As melhores práticas de estabelecimento de objetivos ajudam você a trabalhar para e alcançar objetivos de longo prazo.
- Desenvolvimento pessoal e desenvolvimento profissional são distintos e podem ser diferenciados.
Perguntas Frequentes
O que vou aprender neste curso?
Você aprenderá a definir orientação para realização, aplicá-la para alcançar seus objetivos, e diferenciar entre desenvolvimento pessoal e profissional. Você também revisará as melhores práticas de estabelecimento de objetivos para alcançar objetivos de longo prazo.
Quais tópicos este curso aborda?
O curso abrange uma introdução, definindo orientação para realização, orientação para realização e objetivos, e desenvolvimento pessoal e profissional, seguido por uma seção Teste seu Conhecimento.
Quais habilidades este curso ajuda a desenvolver?
Apoia habilidades incluindo ser orientado por objetivos, estabelecimento de objetivos, desenvolvimento de carreira, desenvolvimento de curso, planejamento de desenvolvimento individual e orientações de novos funcionários.
Como o curso é estruturado?
É organizado em lições: Introdução, Definindo Orientação para Realização, Orientação para Realização e Objetivos, Desenvolvimento Pessoal e Profissional, e Teste seu Conhecimento.
Certificações profissionais e Unidades de Educação Continuada (CEUs)
Professional Development Units (PDUs): 0.25
A KnowledgeCity foi revista e aprovada pelo Programa de Parceiros de Formação Autorizados do PMI®. Os utilizadores podem manter as suas credenciais PMI ganhando PDUs dos cursos qualificados da KnowledgeCity em Gestão de Projectos, Gestão de Negócios, Liderança e muitos outros.
Professional Development Credits (PDCs): 0.25
A KnowledgeCity é aprovada pela SHRM como uma Fornecedora Geral de Recertificação para oferecer créditos de desenvolvimento profissional (PDCs) SHRM-CP ou SHRM-SCP. Ao fazer os cursos aprovados pelo SHRM, a KnowledgeCity pode conceder Créditos de Desenvolvimento Profissional SHRM (PDCs) para programas de conhecimento e competência de RH relacionadas com o SHRM Body of Applied Skills and Knowledge™ (o SHRM BASK™).
