Descripción del curso
Alcanzar objetivos a corto y largo plazo requiere un cierto tipo de mentalidad. Una vez que haya aplicado la mentalidad de crecimiento, podrá hacer que trabaje para usted. Tener una mentalidad de crecimiento significa que puede superar las creencias limitantes. Esto es importante porque, a menudo, la persona que lo frena suele ser usted mismo. Una mentalidad de crecimiento también le ayuda a ser más resiliente, lo que significa que puede recuperarse de los desafíos y fracasos más fácilmente. Si se encuentra con problemas inesperados en un proyecto, ¿puede recuperarse y superar el desafío? ¿Qué habilidades pueden ayudarle a mantener el ritmo, reforzar su mentalidad de crecimiento y consolidar su condición de trabajador eficaz?
En este curso, Cómo desarrollar una mentalidad de crecimiento para uno mismo, aprenderá a nutrir y mantener una mentalidad de crecimiento. Puede hacerlo practicando el autoconocimiento, identificando sus creencias limitantes, saliendo de su zona de confort y rodeándose de personas que lo apoyen. Al final de este curso, podrá practicar tener una mentalidad de crecimiento en su vida diaria.
Lo que aprenderás
- Identificar y superar creencias limitantes a través de la autoconciencia
- Construir resiliencia tomando riesgos, aceptando críticas y siendo responsable de tu trabajo
- Practicar usando una mentalidad de crecimiento estableciendo objetivos y permaneciendo flexible
- Definir mentalidades pasadas, presentes y futuras y cómo impactan una mentalidad de crecimiento
- Nutrir y mantener una mentalidad de crecimiento en tu vida diaria
- Sal de tu zona de confort y rodéate de personas de apoyo
Puntos clave
- Una mentalidad de crecimiento te ayuda a superar creencias limitantes, ya que a menudo la persona que te retiene eres tú mismo.
- Una mentalidad de crecimiento construye resiliencia, ayudándote a recuperarte de desafíos y fracasos más fácilmente.
- Puedes nutrir y mantener una mentalidad de crecimiento practicando la autoconciencia, saliendo de tu zona de confort y rodeándote de personas de apoyo.
- Construir resiliencia implica tomar riesgos, aceptar críticas y ser responsable de tu trabajo.
- Las mentalidades pasadas, presentes y futuras impactan tu mentalidad de crecimiento general.
Preguntas frecuentes
¿Qué podré hacer después de completar este curso?
Al final del curso, podrás practicar tener una mentalidad de crecimiento en tu vida diaria, incluyendo identificar y superar creencias limitantes, construir resiliencia y establecer objetivos mientras permaneces flexible.
¿Cómo me ayuda una mentalidad de crecimiento en el trabajo?
Una mentalidad de crecimiento te ayuda a superar creencias limitantes y ser más resiliente, para que puedas recuperarte de desafíos y fracasos y enfrentar problemas inesperados en un proyecto.
¿Qué temas cubre este curso?
El curso cubre nutrir una mentalidad de crecimiento, mantener una mentalidad de crecimiento y mentalidades de crecimiento en acción, a través de lecciones incluyendo Introducción, Nutrir una mentalidad de crecimiento, Mantener una mentalidad de crecimiento, Mentalidades de crecimiento en acción y Prueba tu conocimiento.
¿En qué habilidades se enfoca este curso?
El curso se enfoca en pensamiento creativo, desarrollo de la personalidad y control de riesgos.
¿Cómo mantengo una mentalidad de crecimiento según este curso?
Puedes nutrir y mantener una mentalidad de crecimiento practicando la autoconciencia para identificar tus creencias limitantes, saliendo de tu zona de confort y rodeándote de personas de apoyo.
Certificaciones profesionales y Unidades de Educación Continua (CEUs)
Professional Development Units (PDUs): 0.25
KnowledgeCity ha sido evaluado y aprobado por el PMI® Authorized Training Partner Program (Programa de socios de capacitación autorizados). Los usuarios pueden mantener sus credenciales del PMI obteniendo PDUs de los cursos calificados de KnowledgeCity en Gestión de Proyectos, Gestión Empresarial, Liderazgo y muchos otros.
Professional Development Credits (PDCs): 0.25
KnowledgeCity está aprobado por la SHRM como proveedor general de recertificación para ofrecer créditos de desarrollo profesional (PDC) SHRM-CP o SHRM-SCP. Al realizar los cursos aprobados por la SHRM, KnowledgeCity puede otorgar créditos de desarrollo profesional (PDC) de SHRM para programas de conocimientos y competencias de RRHH relacionados con el SHRM Body of Applied Skills and Knowledge™ (Conjunto de competencias y conocimientos aplicados )(SHRM BASK™).
