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Auditoria de processos e departamentos específicos

Conheça os procedimentos e controlos específicos de auditoria interna nos diferentes departamentos de uma empresa
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Curso: Sob demanda
Avançado  Provedor Silvina Asurmendi  6 Lições ·  17m  em Alemão, Inglês, Espanhol, Francês, Português, Chinês simplificado 

Descrição do Curso

Em qualquer tipo de empresa, espera-se que os executivos compreendam os diferentes ciclos de auditoria da empresa, bem como a forma de verificar os controlos internos. Em geral, as principais actividades de controlo a ter em conta são a separação de funções, as autorizações, as reconciliações, as análises de desempenho, o processamento de informações, os controlos físicos, o reconhecimento contabilístico adequado e os relatórios. A implementação de controlos internos eficazes em cada ciclo de negócios significa a execução de um conhecimento profundo das transacções e a conformidade com um quadro de auditoria interna.

Neste curso de Auditoria de Processos e Departamentos Específicos, analisaremos diferentes ciclos de auditoria da empresa, como os ciclos de receita, inventário e compras. Também discutiremos como funcionam as auditorias de folha de pagamento, recursos humanos e dívida e patrimônio. Compreenderá como os auditores internos analisam estes processos e como escolher os controlos internos adequados para minimizar os riscos. Além disso, terá acesso a alguns exemplos de casos reais de desfalques que podem ocorrer devido à falta de controlos internos eficazes.

O Que Você Vai Aprender

  • Entenda os diferentes ciclos de auditoria comercial, incluindo os ciclos de receita, inventário e compra
  • Verifique controles internos e identifique atividades de controle comuns, como segregação de funções, autorizações, reconciliações e controles físicos
  • Examine como auditorias de folha de pagamento, recursos humanos e dívida e patrimônio funcionam
  • Escolha controles internos adequados para minimizar riscos dentro de cada ciclo comercial
  • Realize auditorias de dívida e patrimônio
  • Revise exemplos reais de desfalques que podem resultar da falta de controles internos eficazes

Principais Conclusões

  • Executivos precisam entender os diferentes ciclos de auditoria de um negócio e como verificar controles internos.
  • As principais atividades de controle a serem observadas incluem segregação de funções, autorizações, reconciliações, análises de desempenho, processamento de informações, controles físicos, reconhecimento contábil adequado e relatórios.
  • Implementar controles internos eficazes em cada ciclo comercial requer uma compreensão completa das transações e conformidade com uma estrutura de auditoria interna.
  • O curso cobre como auditores internos analisam processos como os ciclos de receita, inventário e compra, bem como auditorias de folha de pagamento, recursos humanos e dívida e patrimônio.
  • A falta de controles internos eficazes pode levar a desfalques, que o curso ilustra com exemplos reais.

Perguntas Frequentes

Para quem é este curso?

É destinado a executivos em qualquer tipo de empresa que precisam entender os diferentes ciclos de auditoria do negócio e como verificar controles internos.

Quais ciclos de auditoria e processos o curso cobre?

O curso revisa os ciclos de receita, inventário e compra, e também discute como funcionam as auditorias de folha de pagamento, recursos humanos e dívida e patrimônio.

Quais habilidades ganharei?

Você ganhará habilidades em gerenciamento de auditoria, auditoria, auditoria interna de bancos, melhores práticas de auditoria interna, auditoria interna e auditoria de gerenciamento, incluindo como escolher controles internos adequados para minimizar riscos.

Quais lições estão incluídas?

As lições incluem uma Introdução; Auditorias de Ciclo de Receita, Recursos Humanos e Folha de Pagamento; Auditorias do Ciclo de Compra; Auditorias do Ciclo de Inventário; Auditorias de Dívida e Patrimônio; e uma seção Teste Seus Conhecimentos.

O curso inclui exemplos práticos?

Sim, fornece exemplos reais de desfalques que poderiam acontecer por causa da falta de controles internos eficazes.