Prévenir la discrimination et le harcèlement au travail

La discrimination et le harcèlement en milieu de travail se manifestent souvent de manière subtile, ce qui les rend difficiles à identifier et à traiter. Ce cours vous fournit les connaissances nécessaires pour reconnaître et combattre efficacement ces comportements. Nous explorerons les lois fédérales anti-discrimination, discuterons de la façon de mettre en œuvre des politiques qui préviennent le harcèlement et examinerons le rôle du leadership dans la création d'une culture de travail respectueuse.

Dans ce cours sur la prévention de la discrimination et du harcèlement en milieu de travail, vous apprendrez à identifier les diverses formes de harcèlement et de discrimination, à comprendre les lois de protection des travailleurs et à promouvoir une culture positive et inclusive. Nous vous donnerons les moyens de créer un environnement sûr où tous les employés peuvent s'épanouir sans craindre le harcèlement. Vous obtiendrez des éléments pour élaborer des systèmes de signalement efficaces qui encouragent les victimes à se manifester, assurant ainsi un lieu de travail plus sûr et plus inclusif. À la fin de ce cours, vous serez pleinement équipé(e) pour mettre en œuvre les meilleures pratiques qui protègent les droits des employés, améliorent le bien‑être et contribuent au succès global de l'organisation.

Objectifs d'apprentissage :

• Identifier les différentes formes de harcèlement et de discrimination en milieu professionnel
• Comprendre les lois et réglementations qui protègent les travailleurs
• Élaborer des stratégies pour créer une culture positive et inclusive
• Mettre en œuvre des politiques efficaces et des mécanismes de signalement pour traiter le harcèlement