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Prevención del acoso sexual: directivos y supervisores
Entienda y proteja a los empleados del acoso sexualPreview the first lesson free — get full access to all 21 lessons.
Esencial Proveedor : KnowledgeCity 6 capítulos · 21 lecciones · 32m en Árabe, Inglés, Español
Descripción del curso
This course is designed to help you understand and identify sexual harassment, your responsibilities, your organization’s responsibilities and compliance with federal law. You will also learn the best practices for handling complaints and preventing retaliation.
Lo que aprenderás
- Identificar y comprender qué constituye el acoso sexual, incluido el acoso quid pro quo y el ambiente laboral hostil
- Reconocer sus responsabilidades y las responsabilidades de su organización para cumplir con la ley federal
- Aplicar las mejores prácticas para manejar quejas cuando se presenta una queja
- Prevenir represalias al comprender las actividades protegidas y qué constituye represalia
- Construir lugares de trabajo justos y mejorar la cultura de la empresa, incluyendo la capacitación de sus empleados
- Distinguir conceptos relacionados como la mala conducta sexual, el asalto sexual y los factores de riesgo del acoso sexual
Puntos clave
- El curso ayuda a gerentes y supervisores a comprender e identificar el acoso sexual y sus responsabilidades relacionadas.
- Cubre el cumplimiento con la ley federal y las obligaciones de los empleadores y gerentes.
- Aborda las mejores prácticas para manejar quejas y prevenir represalias.
- Explica formas de mala conducta incluyendo quid pro quo, asalto sexual y ambiente laboral hostil.
- Cubre la mejora de la cultura de la empresa, los derechos laborales de los empleados y consejos para capacitar a los empleados.
Preguntas frecuentes
¿Para quién está diseñado este curso?
Está diseñado para gerentes y supervisores, ayudándoles a comprender e identificar el acoso sexual y sus responsabilidades.
¿Qué cubre este curso?
Cubre la comprensión e identificación del acoso sexual, sus responsabilidades, las responsabilidades de su organización, el cumplimiento con la ley federal, las mejores prácticas para manejar quejas y la prevención de represalias.
¿Qué temas sobre represalias se incluyen?
El curso explica qué es la represalia, las actividades protegidas y las mejores prácticas para prevenir represalias.
¿Qué habilidades ayuda a desarrollar este curso?
Desarrolla habilidades en gestión del comportamiento, capacitación en cumplimiento, asesoramiento disciplinario, conciencia sobre acoso sexual, seguridad en el lugar de trabajo y prevención y respuesta a la violencia laboral.
¿Aborda el curso las obligaciones del empleador y la política?
Sí. Cubre la obligación del empleador, una política de prevención del acoso sexual, los derechos laborales de los empleados y las responsabilidades del empleador y el gerente.
