طُرق تدريب الموظفين: أفضل الاستراتيجيات والممارسات
يشهد عالم الأعمال تغيراً مستمراً يرجع سببه في الأساس إلى تغيُّر ظروف السوق أو تسارُع وتيرة التطورات التقنية أو ظروف التوظيف ومدى احتفاظ...
أهمية المرونة في مكان العمل
هل تفكر في إعادة الموظفين للعمل من المكتب مرة أخرى؟ خذ حذرك، فحوالي 68% من الموظفين يفكرون في ترك العمل بسبب مطالبتهم بالعودة للعمل...
التقنيات المساعدة والتدريب الإلكتروني للموظفين ذوي الإحتياجات الخاصة
تزويد الموظفين ذوي الإحتياجات الخاصة بتقنيات مساعدة يعينهم على الشعور بالراحة في مكان العمل، ذلك ما يُعرف باسم التقنية التكاملية، وأيضاً...
كيف يمكن تمكين موظفي الخطوط الأمامية عبر تقنيات الذكاء الاصطناعي؟
قبل جائحة كورونا، لم يكن مصطلح "موظفي الخطوط الأمامية" متداولاً.
بين عشية وضحاها، صار موظفو الخطوط الأمامية محل تقدير واهتمام...
استراتيجية المواهب البشرية المتكاملة وآلية عملها
لطالما تمسكت الشركات بتطبيق الأساليب التقليدية في تقييم أداء الموظفين بها، حيث كانت تركز على ما يفعله الموظف في العمل. مثلاً، هل حضر...
كيف يمكن النهوض بأداء الشركات من خلال تحسين تجربة الموظف؟
ما هي تجربة الموظف؟
تستثمر الشركات الكثير من مواردها في تحسين تجربة العميل، وتبذل لتحقيق هذا الهدف أقصى قدر ممكن...
كيف تبني قوة عمل تتسم بالمرونة؟
كيف يمكن للشركات أن تحقق ازدهاراً في عصر يشهد اضطرابات مستمرة؟ إن مفتاح تحقيق الشركات للنجاح هو المرونة التي يتحلى بها موظفوها.
وفقاً لقاموس...
كيف تدير أداء الموظفين عن بُعد: استراتيجيات تساعدك في تحقيق النجاح
آذنت جائحة كورونا بدخول عصر جديد في عالم الأعمال حيث انتقل عدد غير مسبوق من الشركات إلى تطبيق...
تنمية عقلية قيادية بهدف تحقيق الاستقرار
في ظل عالم متقلب ومليء بالشكوك والتعقيدات والغموض، بات من الضروري تنمية عقلية قيادية. ويبدأ ذلك بمعرفة النفس حق المعرفة بحثاً عن الوضوح...
تعزيز مشاركة الموظفين في العمل لتحقيق النجاح: قوة القائد الداعم لمشاركة الموظفين
لماذا يشعر عدد كبير من الموظفين بالانفصال عن العمل؟ قد يتسبب في ذلك عوامل كثيرة، لكن المؤكد...
خطوات خوض المناقشات الشائكة مع الموظفين
يضطر المدير من وقت إلى آخر إلى خوض مناقشات شائكة مع الموظفين، ويشعر المديرون مهما اتسعت خبراتهم بالحيرة والارتباك قبل خوض هذه المناقشات...
KnowledgeCity 